PUMA publications for /tag/BIBhttps://puma.uni-kassel.de/tag/BIBPUMA RSS feed for /tag/BIB2024-03-29T01:45:26+01:00Der Weg zu einem Unternehmensleitbild : Entwicklung und Einführung von Leitlinien bei einer Versicherungsgesellschafthttps://puma.uni-kassel.de/bibtex/2268a109a53406483e4e5eeb1df730243/03437329034373292015-08-10T14:16:12+02:00Kassel BIB <span class="authorEditorList"><span itemtype="http://schema.org/Person" itemscope="itemscope" itemprop="author"><a title="Gerd vom Felde" itemprop="url" href="/author/Gerd%20vom%20Felde"><span itemprop="name">G. vom Felde</span></a></span>. </span>(<em><span>Januar 1994<meta content="Januar 1994" itemprop="datePublished"/></span></em>)Mon Aug 10 14:16:12 CEST 2015Personal11Der Weg zu einem Unternehmensleitbild : Entwicklung und Einführung von Leitlinien bei einer Versicherungsgesellschaft461994Kassel BIB Thema ist die Entwicklung und Einführung von Leitlinien in einer Versicherungsgesellschaft. Dazu wurden zunächst alle Mitarbeiter auf freiwilliger Basis zu den Themen Arbeitszufriedenheit, Arbeitsbedingungen, Betriebsklima, Unternehmensbild, berufliche Zukunftsperspektiven und Führungsverhalten schriftlich befragt. Neben dem ursprünglichen Ziel, die Basis für ein Leitbild zu schaffen, ergab die Befragung auch wichtige Impulse für Korrekturen, Schulungen und Workshops. Die Erarbeitung der Leitlinien selbst fand in mehreren Stufen unter Einbeziehung aller unternehmensinternen Gruppierungen statt. Die von den Teams erzielten und verantwortungsvollen Ergebnisse wurden sowohl gedruckt veröffentlicht als auch in einer Ausstellung präsentiert. Mitarbeiterbefragung und die anschließende Entwicklung von Leitlinien sollen dazu beitragen, den Wandel in für das Unternehmen positive Bahnen zu lenken, und dem Management und den Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen eine gemeinsame neue Basis zu geben.Organisation - Unternehmensleitbild als erfolgreicher Beitrag zur Neuausrichtunghttps://puma.uni-kassel.de/bibtex/2498a2e9da294a591329e0a40b61d50c4/03437329034373292015-08-10T13:38:38+02:00Kassel BIB <span class="authorEditorList"><span itemtype="http://schema.org/Person" itemscope="itemscope" itemprop="author"><a title="R. Neumann" itemprop="url" href="/author/R.%20Neumann"><span itemprop="name">R. Neumann</span></a></span>, und <span itemtype="http://schema.org/Person" itemscope="itemscope" itemprop="author"><a title="H. Marmann" itemprop="url" href="/author/H.%20Marmann"><span itemprop="name">H. Marmann</span></a></span>. </span>(<em><span>Januar 2000<meta content="Januar 2000" itemprop="datePublished"/></span></em>)Mon Aug 10 13:38:38 CEST 2015Energiewirtschaftliche Tagesfragen : et ; Zeitschrift für Energiewirtschaft, Recht, Technik und Umwelt110Organisation - Unternehmensleitbild als erfolgreicher Beitrag zur Neuausrichtung502000Kassel BIB Der Weg zu einem Unternehmensleitbild, Entwicklung und Einführung von Leitlinien bei einer Versicherungsgesellschafthttps://puma.uni-kassel.de/bibtex/2941973a12611ac9dca849ddb0e937452/03437329034373292015-08-10T13:38:01+02:00Kassel BIB <span class="authorEditorList"><span itemtype="http://schema.org/Person" itemscope="itemscope" itemprop="author"><a title="Gerd vom Felde" itemprop="url" href="/author/Gerd%20vom%20Felde"><span itemprop="name">G. Felde</span></a></span>. </span>(<em><span>Januar 1994<meta content="Januar 1994" itemprop="datePublished"/></span></em>)Mon Aug 10 13:38:01 CEST 2015Personal : Zeitschrift für Human Resource Management11Der Weg zu einem Unternehmensleitbild, Entwicklung und Einführung von Leitlinien bei einer Versicherungsgesellschaft461994Kassel BIB Markenführung - Kundenorientierung - Exzellente Kundenorientierung setzt Mitarbeiterkompetenz, -loyalität, -zufriedenheit voraus. Interview mit Helmut Fahlbusch über das weltweite Unternehmensleitbild der Schott-Gruppe, über Kunden- und Mitarbeiterorientierunghttps://puma.uni-kassel.de/bibtex/2c596c10df17205f6433f955094913e6f/03437329034373292015-08-10T13:36:09+02:00Kassel BIB <span class="authorEditorList"><span itemtype="http://schema.org/Person" itemscope="itemscope" itemprop="author"><a title="Helmut Fahlbusch" itemprop="url" href="/author/Helmut%20Fahlbusch"><span itemprop="name">H. Fahlbusch</span></a></span>. </span>(<em><span>Januar 1999<meta content="Januar 1999" itemprop="datePublished"/></span></em>)Mon Aug 10 13:36:09 CEST 2015Markenartikel : das Magazin für Markenführung11Markenführung - Kundenorientierung - Exzellente Kundenorientierung setzt Mitarbeiterkompetenz, -loyalität, -zufriedenheit voraus. Interview mit Helmut Fahlbusch über das weltweite Unternehmensleitbild der Schott-Gruppe, über Kunden- und Mitarbeiterorientierung611999Kassel BIB Integration mit Unternehmensleitbild - Die in einer Soll-Positionierung anthaltenen Ziele, Strategien und Warta eines Unternehmens müssen durch geeignete Massnahmen wie eine off ene Kommunikation, Grundsätze zu Führung und Zusammenarbeit oder durch eine verpflichtende Qualitätscharta zu Standards wardenhttps://puma.uni-kassel.de/bibtex/2ed16594ad2b89a4712da62d11ebdd648/03437329034373292015-08-10T13:35:41+02:00Kassel BIB <span class="authorEditorList"><span itemtype="http://schema.org/Person" itemscope="itemscope" itemprop="author"><a title=" noauthor" itemprop="url" href="/author/null%20noauthor"><span itemprop="name">noauthor</span></a></span>. </span>(<em><span>Januar 1999<meta content="Januar 1999" itemprop="datePublished"/></span></em>)Mon Aug 10 13:35:41 CEST 2015Personalwirtschaft : Magazin für Human Resources16Integration mit Unternehmensleitbild - Die in einer Soll-Positionierung anthaltenen Ziele, Strategien und Warta eines Unternehmens müssen durch geeignete Massnahmen wie eine off ene Kommunikation, Grundsätze zu Führung und Zusammenarbeit oder durch eine verpflichtende Qualitätscharta zu Standards warden261999Kassel BIB